Возможность простой коммуникации между работниками

Информационное обеспечение персонала, или Как выстроить диалог в компании по вертикали и горизонтали

Одной из ключевых составляющих успеха любой компании является эффективное информационное обеспечение ее персонала. Люди должны четко понимать, в чем именно состоит цель их работы, а для этого необходимо вовремя доносить до них сведения о целях и задачах бизнеса. Грамотно выстроенные внутренние коммуникации помогают не только создать позитивный имидж самой компании, но и добиться максимального эффекта от деятельности сотрудников.

Роль коммуникации персонала в организации

Внутренние коммуникации (ВК) в компании — это особая область, которая находится где-то между работой с персоналом и связями с общественностью. Их основной целью является достижение запланированных бизнес-показателей через выстраивание системы эффективных взаимоотношений с сотрудниками. Еще в 1980-х годах американские ученые Дэвид Нортон и Роберт Каплан предложили новую систему оценки эффективности работы любой компании, так называемую сбалансированную систему показателей, и персонал с точки зрения этой системы рассматривается как один из основных ресурсов организации.

Внутренними коммуникациями называют любые коммуникации персонала внутри компании. Они могут быть горизонтальными или вертикальными, устными или письменными, личными или виртуальными, одиночными или групповыми. По сути дела — это всегда двустороннее общение, участие в котором может одновременно принимать большое количество людей. В таких коммуникациях большое значение имеет суть, каналы и форма подачи информации. Качественные ВК помогают устанавливать ролевые взаимодействия сотрудников и распределять ответственность между ними. Признаками хороших ВК являются информативность, своевременность, ясность, лаконичность и беспристрастность. Эффективные внутренние коммуникации — одна из главных задач любой компании. Именно их наличие говорит о способности менеджмента прислушиваться к сотрудникам, определять слабые и сильные стороны производственного процесса и корректировать управленческие решения.

В список задач внутренних коммуникаций обычно входят следующие:

  • формирование общего для компании информационного пространства;
  • повышение лояльности сотрудников, их приверженности интересам и главной цели компании, создание и поддержание такого социального состояния персонала, которое будет мотивировать их на максимально эффективную работу;
  • укрепление позитивного бренда компании в глазах собственных работников, поскольку они являются одним из основных каналов распространения информации о компании во внешнюю среду;
  • формирование положительного HR-бренда фирмы — именно это поможет привлечь на работу в компанию лучших специалистов;
  • формирование и поддержка корпоративной культуры организации.

При формировании внутренних коммуникаций очень важно получение обратной связи от сотрудников и демонстрация «открытости» топ-менеджеров компании. Прямое следствие нарушения каналов внутренних коммуникаций — возникновение конфликтов в коллективе. При отсутствии правильно выстроенных внутренних коммуникаций сотрудники в компании нередко знакомы только визуально, разные подразделения имеют очень слабое представление о работе друг друга, иногда различные группы сотрудников выполняют одно и то же задание в параллельном режиме, а некоторые из них отказываются выполнять совместную работу из-за психологической несовместимости. Кроме того, в коллективе активно распространяются различные слухи и сплетни, возникают ссоры и конфликты, образуются группировки, открыто или скрыто противостоящие друг другу. Все это отрицательно влияет на работу компании, на достижение главных целей и снижает производительность сотрудников.

Внутренние коммуникации невозможно наладить, установить и забыть о них в надежде, что они будут работать самостоятельно. Процесс необходимо постоянно поддерживать и трансформировать в соответствии с изменениями и развитием самой компании.

Единое информационное пространство для всех и каждого

До сих пор во многих компаниях построение внутренних коммуникаций сводится едва ли не к одним корпоративным вечеринкам. Этого, без сомнения, недостаточно, поскольку сотрудники должны иметь место для постоянного общения и в рабочее время. Рассчитывать на формирование корпоративной культуры и рост внутренней мотивации работников можно только при создании единого информационного пространства компании.

Во-первых, хотя для создания внутренних коммуникаций используются практически те же механизмы, что и для создания внешних, все же в формировании ВК есть своя специфика. Потребность сотрудников в честной и открытой информации гораздо выше, чем у любой внешней группы. Технологии «перестановки акцентов», «умолчания» и «смещения фокуса внимания», столь популярные во внешнем PR, при работе с персоналом организации неприемлемы. Отсутствие честной, исчерпывающей и своевременной информации обязательно породит в коллективе слухи и сплетни. А донести такую информацию до всех без исключения сотрудников можно только при наличии единого информационного пространства.

Во-вторых, коллективу необходима площадка для обмена информацией. Работники должны иметь возможность открыто общаться на интересующие их темы, выражать свое мнение и знакомиться с точкой зрения коллег. Наличие такой площадки также даст возможность руководителям своевременно заметить наличие любых негативных настроений в коллективе и принять меры по их устранению до того, как они станут достоянием народных масс и приведут к кризису.

В-третьих, единое информационное пространство способно оказать помощь в преодолении «горизонталей» и «вертикалей» при общении между сотрудниками. При качественно налаженных ВК работник может напрямую обратиться к любому руководителю любого отдела, запросить и получить необходимую информацию. Значительно упрощается и процесс общения работников между собой. В едином информационном пространстве можно без труда пообщаться даже с незнакомым коллегой из соседнего отдела или, что особенно важно, из иногороднего филиала, получить консультацию или обсудить важный вопрос.

В-четвертых, именно на такой площадке можно эффективно разъяснять корпоративную политику компании в сфере производственного обучения и развития персонала. Сотрудник, не знающий своих перспектив в компании, никогда не будет иметь сильную внутреннюю мотивацию. Как показывает практика, попытки мотивировать коллектив исключительно перспективами роста самого предприятия, результатов практически не имеют. Для формирования высокой лояльности к организации, человек обязательно должен знать, что именно здесь он сможет добиться личных успехов.

Исследования Hewitt Associates показали, что в тех компаниях, где у сотрудников имеется высокий уровень вовлеченности, снижаются расходы на наем персонала, повышается лояльность клиентов, увеличивается рентабельность, рыночная стоимость и дополнительный доход компании [2] .

Когда есть потребность в информационном обеспечении?

Для того чтобы понять, есть ли в компании потребность в создании единого информационного пространства, руководителю для начала нужно ответить на несколько простых, но важных вопросов. Эти вопросы можно представить в виде анкеты, с ответами в форме «да» или «нет»:

  • Вопрос 1. Знаком ли персонал с общей стратегией и ближайшими планами развития компании?
  • Вопрос 2. Знают ли сотрудники о рабочих процессах соседних отделов?
  • Вопрос 3. Проводится ли в течение года диагностика отношения персонала к политике компании и получены ли положительные результаты?
  • Вопрос 4. Проводилось ли в течение последних трех месяцев какое-либо корпоративное мероприятие и было ли оно удачным?
  • Вопрос 5. Было ли успешным последнее корпоративное обучение?
  • Вопрос 6. Отсутствует ли в компании текучка персонала/показатели текучки низкие?
  • Вопрос 7. Обсуждают ли сотрудники в своих личных соцсетях проблемы компании, публикуют ли посты на производственные темы, собирают ли комментарии?

Если хотя бы на три вопроса из шести (кроме седьмого) получен отрицательный ответ, то компании срочно нужно внедрять технологии по формированию единого информационного пространства. Положительный ответ на седьмой вопрос однозначно подтверждает эту необходимость.

Способы информирования персонала

Существует множество способов информирования персонала: от выпуска собственной газеты до организации корпоративного телевидения. Мы поговорим о трех самых популярных на сегодня решениях.

Корпоративные СМИ. К ним относятся периодические печатные издания: газеты или журналы, выпускаемые в компании. Отличие корпоративного СМИ от обычного — это то, что его целевой аудиторией являются работники конкретной организации, а все публикующиеся в нем материалы касаются именно ее проблем и подаются с положительной или нейтральной точки зрения. Цель таких журналов и газет — информирование сотрудников о новостях компании, важнейших событиях, публикация документов, знакомство, хотя бы заочное, с руководством и по возможности получение обратной связи. Обычно такие издания раздают на ресепшене или в холле организации. Несмотря на то, что такие СМИ отличаются удобством восприятия информации, возможностью ее длительного хранения и повторного обращения в случае необходимости, проблему создания эффективных внутренних коммуникаций они все же не решают. Газета или журнал недостаточно оперативно реагирует на события, информация о них появляется только через какое-то время. Кроме того, отсутствует возможность мгновенного обсуждения темы, общения на полях СМИ. Тем не менее свою роль в формировании у сотрудников лояльности к компании печатные СМИ играют. Практически у всех крупных и успешных организаций имеется свой корпоративный журнал или газета. По мнению HR-менеджеров, его наличие объединяет людей, помогает сотрудникам почувствовать себя частью команды.

Корпоративный портал или интранет — это некий внутренний веб-интерфейс, предоставляющий сотрудникам компании доступ ко всем корпоративным данным. То есть это нечто вроде виртуального офиса, дающего возможность совместной работы. Обычно порталы снабжают различным функционалом в зависимости от потребностей организации. Как правило, здесь публикуются официальные документы, создаются базы важных файлов с общим доступом, группы, календарь с важными для компании датами, форум для общения сотрудников между собой. Однако некоторые особенности порталов делают их не слишком популярными для свободного общения пользователей.

Так, например, в большинстве случаев порталы остаются средой для хранения конфиденциальной информации фирмы или постановки задач, поскольку представляют собой официальный рабочий инструмент, а человек психологически не расположен общаться таким образом.

Еще один минус портала — отсутствие возможности для рядовых пользователей наполнять его контентом. Сотрудники не могут свободно поделиться своими наработками, пообщаться с коллегами, задать вопрос руководству. Для создания групп, открытия доступа к файлам необходим администратор. Это лишает портал возможности оперативного реагирования на потребности и интересы пользователей. Очень часто, несмотря на пользу этого инструмента, портал остается в организации невостребованным, а значит, своей функции по формированию внутренних коммуникаций полноценно не выполняет.

Корпоративные социальные сети (КСС), возникшие и довольно успешно развивающиеся на волне интереса к обычным соцсетям, являются действенным инструментом для повышения лояльности работников и формирования сильного HR-бренда организации. Наличие собственной социальной сети в компании воспринимается как свидетельство заботы руководства о подчиненных, как часть корпоративной культуры. Объединенные сетью сотрудники могут активно и эффективно взаимодействовать друг с другом и с руководством, даже если они находятся в разных городах. Особенно полезны соцсети для крупных организаций с множеством региональных департаментов, в которых сотрудники не всегда знакомы между собой. Сеть стирает границы между отделами и филиалами. КСС дает возможность обмениваться мнениями, публиковать собственные наработки каждого из сотрудников, а значит, постепенно в ней формируется информационная база, доступная для всех желающих.

Очень полезны соцсети и для кадровиков. С их помощью можно моментально донести до сотрудников информацию о важных новшествах или провести онлайн-обучение. Семинары и конференции в сети — прекрасная альтернатива очному обучению, для которого персонал необходимо отрывать от работы на довольно длительный срок. Как показывает практика, даже адаптация новичков происходит быстрее в тех компаниях, в которых есть собственная соцсеть. Она помогает знакомиться, новый сотрудник получает возможность задать любой вопрос каждому из коллег, найти опытных специалистов по своему профилю и получить их ценный совет. Сотрудник быстрее входит в курс своей работы и не испытывает сложностей с адаптацией, ведь в ней теперь опосредованно участвует весь коллектив, а значит, сокращается текучка кадров из-за проблем в этой сфере.

Кроме того, КСС позволяет коллегам общаться неформально. Она обладает всеми возможностями обычной соцсети, к которым люди уже привыкли, так что переход в пространство КСС обычно проходит очень легко. Пользователи могут создавать личные страницы, блоги, рабочие группы, сообщества. В КСС точно так же можно обмениваться файлами, публиковать фото и личные объявления, подписываться на новости и т.д.

Итак, возможно именно корпоративные социальные сети в ближайшем будущем станут одним из основных инструментов, с помощью которого будет формироваться идеальное единое информационное пространство организаций. Уже сейчас самые продвинутые руководители понимают, что заставить сотрудников пользоваться устаревшими средствами общения практически невозможно — это негативно скажется на их лояльности, на рабочем процессе и в итоге — на положении компании на рынке.

Какую соцсеть для бизнеса выбрать?

Если компания уже поставила цель организовать собственную социальную сеть, то очень важно понять, какое именно решение выбрать. Мы обратились за консультацией по этому вопросу к Дмитрию Бенцу, разработчику отечественной КСС LOQUI BUSINESS:

«На рынке КСС на сегодня преобладают решения иностранного производства. Я ни в коем случае не хочу сказать, что они не достойны внимания, нет — они очень интересны, но они не адаптированы для особенностей российского бизнеса. К тому же собственно КСС не так уж и много, большинство решений — это, скорее, порталы или интранеты с социальной функцией. Именно поэтому мы поставили перед собой задачу создать социальную сеть для отечественных компаний с максимально полезными функциями и удобным интерфейсом. Итогом нашей работы явился LOQUI BUSINESS.

С самого начала он был задуман как инструмент для пользователей, но с возможностью решения целой группы бизнес-задач. Это было сделано для того, чтобы сеть смогла объединить работников компании в одну сплоченную команду, особенно если у нее есть несколько филиалов в разных городах, повысить их лояльность и мотивацию. При разработке LOQUI мы сознательно отказались от того, чтобы перегружать его функциями, поскольку считаем, что это может только напугать пользователя. Наш девиз в этом случае — «чем проще — тем лучше», и он вполне себя оправдывает. Кстати, при необходимости наша сеть легко интегрируется с программными продуктами типа Office365 или Битрикс24, в которых можно получить дополнительный функционал.

Что касается возможностей для самих пользователей, LOQUI дает им все самые полезные преимущества соцсети: от создания профиля, публикации постов до формирования общей базы знаний. Нашей гордостью, кстати, является наличие функции геолокации. Она будет просто необходима тем, кто по работе часто ездит в командировки, поскольку дает возможность быстро находить нужные объекты и даже размещать информацию о них с геопривязкой в сети.

На сегодня мы предлагаем нашим клиентам три варианта внедрения сети: коробочный продукт, облако и так называемый White Label, подразумевающий глубочайшую кастомизацию и полную подконтрольность продукта компании. И я уверен, что в перспективе наша сеть будет активно развиваться, улучшая и углубляя свои возможности».

P.S. По утверждению разработчиков, LOQUI сочетает в себе лучшие свойства социальных сетей и корпоративного портала.

Читайте также:  Встроенный шкаф на балкон

Один из актуальных способов развития внутренней коммуникации в компании — корпоративная соцсеть, способная выполнить комплекс задач:

  • адаптация новичков;
  • стимулирование обучения сотрудников;
  • профессиональный и личностный рост персонала;
  • формирование корпоративной культуры;
  • повышение лояльности персонала к компании.

Ознакомиться с соцсетью для бизнеса.

С помощью корпоративных социальных сетей можно повысить вовлеченность сотрудников в рабочий процесс, обеспечить персонал необходимой базой данных, сэкономить рабочее время на официальную переписку.

Возможность донести свои мысли делает корпоративные соцсети удобным инструментом психологической адаптации новых сотрудников.

Корпоративная соцсеть позволяет сэкономить рабочее время и улучшить коммуникацию между отделами за счет удобного доступа к контактной информации, возможности быстро получить помощь онлайн.

Формирование единого информационного поля с помощью корпоративных сетей — возможность укрепить корпоративную культуру.

Чтобы минимизировать риск утечки в процессе обмена информацией, можно воспользоваться корпоративной соцсетью с комплексной защитой.

Как наладить эффективное взаимодействие между отделами — советы и кейсы

Директор департамента по работе с персоналом Xerox Евразия

  • Бизнес
  • HR
  • Офисная жизнь
  • Колонки

Эффективное взаимодействие между подразделениями важно не меньше, чем командная работа в коллективе. Без него компания не может работать как единый механизм, а сотрудники чувствуют себя в информационном вакууме. Это снижает эффективность и мотивацию персонала, а также затрудняет реализацию любых проектов.

Хотите наладить взаимодействие отделов, но не знаете, с чего начать? Наталья Колосова, директор департамента по работе с персоналом Xerox Евразия, делится практическими советами, проверенными на опыте компании.

Выявите потребность

Для начала важно понять, в каких случаях командная работа подразделений необходима, а в каких — не так нужна и не влияет на бизнес-результаты.

Важнее всего наладить взаимоотношения между подразделениями, совместная работа которых приносит максимальную отдачу в масштабах компании. Например, продажи и маркетинг или продажи и финансы.

При этом в большинстве других случаев диалог лучше изоляции. Но как же его выстроить? Об этом мы и поговорим.

Что нужно айтишнику, чтобы выжить в 2021? Участвуй в конкурсе ВТБ!

Подберите инструменты

Залог успеха во взаимодействии подразделений — единые цели и общее информационное поле. Конечно, этого не добьешься одной убедительной речью CEO — нужен целый комплекс инструментов.

Встречи с руководителями и сотрудниками

Один из самых популярных и действительно работающих инструментов — встречи генерального директора с директорами департаментов и руководителями отделов. Это отличная возможность напрямую сообщить им о результатах деятельности компании и текущих проектах, обсудить планы на будущее и решить возникшие вопросы. Потом руководители могут быстро и легко передать информацию вниз по цепочке «начальник — подчиненный» так, чтобы в конечном итоге эти сведения дошли до каждого сотрудника.

Что касается нашей компании, мы собираем раз в квартал всех руководителей первой и второй линии, чтобы рассказать им о планах компании, статусе их реализации, крупных проектах и достижениях.

Для руководителей подразделений продаж и маркетинга мы проводим встречи раз в месяц, чтобы показать и обсудить наш бизнес-прогресс и дальнейшие шаги, а также поделиться опытом удачных проектов. Это способствует открытому диалогу и обмену опытом между подразделениями, помогает сотрудникам расширять круг контактов и узнавать о самых эффективных подходах к работе.

Встречи линейных сотрудников с непосредственными руководителем — базовая и одна из самых значимых составляющих в управлении командой. Этот инструмент позволяет поддерживать на необходимом уровне осведомленность сотрудников о внутренних процессах, результатах и планах, ответить на вопросы, выявить сложности и скорректировать дальнейшую работу.

В нашей компании таким встречам отдается высокий приоритет. Хотя у нас много офисов по всей стране и в странах СНГ, мы выстраиваем слаженное взаимодействие между подразделениями с помощью современных средств связи. Высокие технологии и общие для регионов мероприятия решают проблему расстояний.

Культура проектной работы

Очень полезно объединять сотрудников из разных отделов для работы над общими проектами.

  • Во-первых, такая работа сближает и сплачивает.
  • Во-вторых, специалисты из разных отделов могут привнести в проект свои уникальные компетенции.

Благодаря этому обмен опытом происходит не только внутри отдельных команд, но и на уровне всей компании. Например, у нас около двух лет действовала мотивационная программа «бонус за идею». За это время сотрудники подготовили порядка 15 крупных предложений по улучшению бизнес-процессов. Например, была разработана стратегия внутренних коммуникаций компании.

Другой пример: была проведена оптимизация документооборота, которая помогла сократить количество ошибок, объем расходов и воздействие работы с документами на экологию.

Внутренняя ротация персонала

Достичь большей информационной открытости помогает практика перехода сотрудников из одного департамента в другой. Так, наша компания открыто говорит о возможности горизонтального, межфункционального карьерного развития и дает сотрудникам возможность проявить себя в разных подразделениях.

Такая политика не только поддерживает постоянный приток свежих идей и предотвращает «выгорание» персонала, но и мотивирует сотрудников больше узнавать о работе других подразделений, чтобы планировать свою карьеру.

Политика «открытых дверей»

Нередко тесному взаимодействию подразделений мешает отсутствие культуры свободного общения между сотрудниками разных уровней. Решить эту проблему помогает политика «открытых дверей».

В офисе компании

Например, в нашей компании один сотрудник всегда может задать вопрос другому, независимо от его должности и отдела. Рядовой служащий гарантированно получит ответ в течение трех дней, даже если обратится к директору другого департамента.

Внутренний информационный портал

Сетевые ресурсы также могут способствовать формированию эффективного взаимодействия между подразделениями. На внутреннем портале компании каждый сотрудник может узнать, чем занимаются департаменты и как распределяются обязанности в компании.

Развлекательные мероприятия

Наконец, далеко не последнюю роль играют развлекательные мероприятия. Например, наша компания каждый год проводит «День спорта». На нем сотрудники из разных подразделений получают отличную возможность пообщаться в неформальной обстановке, чтобы не только поделиться профессиональным опытом, но и лучше узнать друг друга. После этого им становится комфортнее общаться и на работе.

Решите проблемы в коммуникациях

При организации взаимодействия подразделений главное не избегать проблем, а быстро и эффективно с ними справляться.

  1. Убедитесь, что коммуникация в компании выстроена максимально эффективно и проходит по цепочке от руководителей к подчиненным. Кажется, что делиться информацией — это несложная и очевидная задача каждого руководителя. Но практика показывает, что менеджеры часто смещают фокус в сторону решения бизнес-задач и относят на второй план обсуждение c командой целей, стратегии, планов и результатов работы компании. Такой подход стоит корректировать, ведь бизнес-результаты каждого отдельного сотрудника (или команды) напрямую зависят от того, насколько хорошо он понимает происходящее в компании.
  2. Взаимодействие подразделений может затрудняться из-за разницы в поведении разных поколений. Многие люди старшего возраста привыкли держаться обособленно и не обращаться к коллегам за помощью без крайней необходимости, в то время как молодое поколение иногда даже слишком активно вовлекается в коммуникации. Постарайтесь поощрять активность первых и направлять энергию вторых в правильное русло.
  3. Некоторые сотрудники не считают нужным обмениваться опытом и взаимодействовать с другими подразделениями. Обычно они объясняют это тем, что в их прямые обязанности не входят подобные задачи. Если вы сталкиваетесь с этой особенностью, постарайтесь вовлекать таких сотрудников в проекты и давать им больше информации о работе компании. Поощряйте участие в командных активностях и обращайте их внимание на то, как для них важно «быть в курсе» при выполнении рабочих задач.
  4. Встречаются и сотрудники, которые очень ревностно относятся к своей работе и отказываются делиться информацией с другими. Постарайтесь объяснить им, какую выгоду может принести обмен полезными для работы сведениями и почему это важно в масштабе компании и для профессионального развития. При этом учитывайте, что причина такой закрытости может быть связана как с личными особенностями сотрудника, так и с обрывом коммуникации со стороны его руководства.
  5. Многие компании намеренно поощряют соперничество между отделами, чтобы повысить эффективность их работы. Но практика показывает, что такой подход может привести к ненужным конфликтам, нежеланию делиться информацией и снижению эффективности работы. Поэтому вместо соперничества развивайте в компании соревновательный дух, побуждая отделы не «воевать» между собой, а вырываться вперед и достигать большего. При таком подходе у сотрудников будет больше мотивации и интереса к работе, и никто не окажется в положении проигравшего.

Общими усилиями к большим результатам

Командная работа имеет огромное значение в бизнесе как на уровне отдельных сотрудников, так и на уровне отделов и департаментов. Стимулируйте обмен информацией в компании, снимайте барьеры, не закрывайте глаза на проблемы — и результаты не заставят себя ждать.

Шкаф на балкон и лоджию: виды, цвета, материалы, варианты расположения и наполнения

Шкаф на балконе – это отличный способ оптимально использовать пространство в небольшом помещении. Учитывая многообразие вариантов, легко подобрать изделие, которое не только послужит местом для хранения вещей, но и украсит балконный уголок.

  1. Особенности выбора шкафа
  2. Варианты расположения шкафов
  3. Виды балконных шкафов
  4. Размеры и формы шкафов для лоджии
  5. Примеры расцветки
  6. Какой материал лучше выбрать для лоджии?
  7. Фото дизайна балкона
  8. Наполнение шкафа на балконе
  9. Фото лоджии в различных стилях
  10. Фотогалерея

Особенности выбора шкафа

При выборе шкафа всегда стоит ориентироваться на площадь и характеристики помещения:

  • На узком балконе изделие должно заполнять пространство так, чтобы не мешать свободному проходу.
  • На открытом балконе, в отличие от застекленной лоджии, не стоит размещать шкафы из материалов, неустойчивых к воздействию окружающей среды.
  • Следует обращать внимание на то, достаточно ли удобно открываются двери, хватит ли для них места.

Варианты расположения шкафов

Главная задача грамотного размещения шкафа на балконе – сэкономить место не теряя в функциональности. В зависимости от планировки, мебель может располагаться в углу (наиболее частый вариант, когда задняя стенка примыкает к стене) или под окном, если лоджия достаточно широкая.

На фото узкий зеркальный шкафчик, который не занимает второй угол и дает возможность рационально использовать нишу.

Оригинальный способ размещения шкафа – в полу. Для этого строится подиум, в который можно убрать вещи, а также использовать его как спальное место.

На фото шкаф в полу на совмещенной с комнатой лоджии.

Виды балконных шкафов

Рассмотрим несколько распространенных типов мебели для хранения вещей на балконе.

Шкаф-купе

Памятуя об экономии площади, это изделие можно назвать оптимальным выбором для лоджии. Раздвижные двери не занимают места, а зеркала, зачастую их оформляющие, визуально расширяют пространство.

На фото необычная конструкция с угловыми полочками. Небольшая лоджия выглядит шире, а шкаф не загромождает пространство.

Шкаф с полками

Если хозяин квартиры стремится сделать балкон уютней или продемонстрировать свой хороший вкус, модель с полками внутри или по бокам отлично послужит для размещения декора и цветов.

Встроенный

По типу конструкции шкафы делятся на отдельностоящие (корпусные) и встроенные (скрытые), которые вписываются в пространство, не привлекая внимания, но требуют более сложного монтажа.

На фото потайной шкаф, позволяющий использовать каждый сантиметр выделенной площади.

Навесной

Главное преимущество такой мебели – эффект “воздушности”. Это облегчает восприятие довольно громоздкого изделия в помещении скромных размеров.

С распашными дверцами

Самый популярный и недорогой вариант. Минус такого изделия в том, что открытые дверцы занимают слишком много места, могут упираться в подоконник или загораживать дверной проем.

На фото необычный шкаф с распашными стеклянными дверцами.

С рольставнями

Подходящее решение для практичных людей. Рольставни легко поднимаются и опускаются посредством надежного механизма. В жилом помещении используются редко, так как выглядят непривычно и дорого стоят.

Комбинированные модели

Бывают случаи, когда экономия пространства – не приоритетная задача оформления балкона. Если главная цель – обустроить комфортный и многофункциональный уголок для отдыха, стоит задуматься о заказе комбинированных конструкций. Если лоджия закрытая и утепленная, с помощью шкафа-сиденья она может превратиться в отдельную комнатку, а в компании со столом – в летнюю кухню. Это особенно актуально для владельцев небольших хрущевок.

На фото шкаф-трансформер с выкатными ящиками и сидушкой.

Стеллаж

Это многоярусная конструкция без дверей. Обычно устанавливается на балконах для хранения рассады или цветов, которые нуждаются в солнечном свете. На закрытых лоджиях стеллажи также уместны, но стоит учесть, что обилие вещей на полках перегружает обстановку.

На фото живописный зелёный оазис, созданный с помощью изящных стеллажей для растений.

Тумба

Этот небольшой шкафчик – удачный вариант для тех, кто не хочет занимать всю стену габаритной конструкцией, но нуждается в месте для хранения минимального количества вещей.

На фото тумба, верхнюю панель которой можно использовать в качестве столешницы.

Размеры и формы шкафов для лоджии

Обладатели просторного балкона имеют широкий спектр вариантов: планировка позволяет разместить большой шкаф или даже радиусную (“гнутую”) конструкцию. Об экономии места можно не заботиться и выбирать распашные двери или трехстворчатую “гармошку”, которые открываются наружу.

На небольших лоджиях уместней низкие и неглубокие шкафчики.

На фото вместительная конструкция для обуви.

Если балкон панорамный, то обычный шкаф будет загораживать часть окна. Выход в такой ситуации – установка углового изделия. На фото видно, что даже небольшие модели могут выглядеть по-разному: это может быть открытый стеллаж с полукруглыми полками или прямой шкаф с дверями-купе. Также треугольная конструкция часто используется в помещениях неправильной формы.

Читайте также:  Комод тумба из дерева

Примеры расцветки

Для оформления лоджии наиболее популярны нейтральные расцветки мебели: бежевый удачно войдет в обстановку, оформленную в теплых тонах. Спокойный серый также подойдет для неброских, но стильных интерьеров, а универсальный белый будет уместен в любом сочетании.

Любители ярких жизнерадостных интерьеров часто используют желтые или даже красные оттенки: цветная мебель выступает акцентом и отвлекает внимание от скромных размеров помещения. Холодные цвета (голубой, мятный) применяются реже – в нашем климате жители наоборот стремятся “заманить” на балкон побольше солнца, в том числе с помощью теплых оттенков в декоре.

На фото балкон, оформленный вагонкой, в который вписан шкаф натурального оттенка дерева.

Какой материал лучше выбрать для лоджии?

Мебель на неотапливаемых лоджиях со временем подвергается воздействию внешних факторов: влажности, УФ-излучению, плесени. Наилучшее решение в этом случае – утеплить балкон, но если такой возможности нет, следует выбирать износостойкие материалы. Производители предлагают следующие варианты шкафов:

  • пластиковый;
  • ДСП/ЛДСП;
  • деревянный;
  • металлический.

На фото балкон с двухстворчатым шкафом из пвх-панелей.

Мебель из массива стоит дороже, чем пластик, но менее устойчива к влаге (если это не обработанное термодерево). Пластик может со временем деформироваться от перепада температур, а изделия из металла подвержены коррозии. Наиболее часто на балконах устанавливаются мебель из ЛДСП или МДФ: верхний слой пластика защищает древесно-стружечную плиту от износа, а в случае порчи бюджетные модели всегда можно заменить.

На фото модный деревянный стеллаж с металлическим каркасом.

Фото дизайна балкона

Отойдем от темы практичности и рассмотрим шкаф как предмет, который придаст лоджии особенный характер и поможет украсить интерьер.

Изделие со стеклянными фасадами смотрится дорого и изящно. Если балкон открытый, стекло защищает личные вещи от пыли или дождя. Шкафчики с жалюзийными дверцами, наоборот, выглядят основательно и дарят ощущение уюта.

Если планировка позволяет, на балконе можно разместить два шкафа. Белые глянцевые фасады помогут слегка расширить пространство за счет отражения света.

На фото стеллаж, в котором разместилась богатая коллекция кружек.

Реечные шкафчики-антресоли и корзинки замечательно смотрятся на лоджиях, предназначенных для уютного времяпровождения.

Наполнение шкафа на балконе

Выбирая мебель на лоджию, рекомендуется заранее подумать о том, что в ней будет храниться. Шкаф на утепленном балконе может превратиться в гардероб или стать хранилищем для книг. Хозяйственная семья приспособит его для инструментов или банок с консервацией.

На фото необычный шкафчик-домик для хранения строительных инструментов.

В активной семье удобная конструкция послужит местом, куда можно спрятать спортивные принадлежности или велосипед.

Фото лоджии в различных стилях

При подборе подходящей модели стоит подумать о стиле, в который нужно вписать шкаф, тогда он станет настоящей “изюминкой” интерьера.

Грубоватые фактуры фасадов и металл подойдут для “промышленного” лофта. В современный стиль впишутся лаконичные, но функциональные стеллажи, а также изделия со стеклянными дверцами. По-домашнему уютный прованс, наоборот, признаёт богатство фактур: фасады, похожие на ставни, плетение и деревянные ящики.

На фото шкаф со скошенной дверцей, который придает характера всему интерьеру.

Фотогалерея

Независимо от площади балкона всегда можно подобрать многофункциональный шкаф, который порадует своим видом и поможет сохранить необходимые в быту вещи.

26 идей красивых шкафов на балконе

Чтобы использовать площадь квартиры по максимуму, не загромождая пространство лишними вещами, следует смонтировать шкаф на балконе. В фото-подборке статьи, вы сможете найти наиболее подходящий вариант, а также понять, как красиво сделать мебель своими руками. Такой шкаф можно применять для разных целей: хранения инструментов, детских игрушек, продуктовых заготовок на зиму, инвентаря (спортивного или садового) и т.д.

Варианты шкафов на лоджии

1. Встроенные модули

Распашной встроенный вариант. Фасады – МДФ, каркас из плит ЛДСП, фурнитура – матовый хром.Распашной встроенный шкаф. Фасады – МДФ, каркас из плит ЛДСП, фурнитура – матовый хром. Главный недостаток паспашной системы – нельзя задействовать место, которое занято дверью в распахнутом состоянии, то есть площадь помещения используется нерационально.

Внутренняя разбивка каркаса. Корпус – плиты ЛДСП, фасады – пластик. Стены обшиты пластиковой вагонкой, в качестве напольного покрытия выбран линолеум. Достоинства распашного открывания: продолжительный срок службы, двери хорошо закрываются, в распахнутом виде можно оценить содержимое сразу на всех полках.

Встроенная модель из МДФ заполняет нишу в пространстве балкона. Для создания выбраны две текстуры (сливочный цвет и текстура дерева).

Встроенный каркас, для создания которого использованы плиты ЛДСП. В дверных полотнах сделаны вставки матового стекла, металлический профиль обеспечивает открывание. Светлый оттенок ЛДСП с имитацией текстуры дерева подходит нейтральной гамме данного помещения.

Лаконичный дизайн в современном интерьере лоджии. Двери из лакобеля, мозаика и керамическая плитка в отделке. Основной минус – данный вид открывания занимает место внутри модуля.

Пластиковые фасады раздвижной системы в интерьере лоджии. Материал не требует особого ухода, однако на его поверхности могут появиться царапины. Яркие цвета подвержены выгоранию в ходе эксплуатации.

Модели, созданные из дерева, экологичны. Часто при создании конструкции используют тот же вид древесины, что и для отделки стен на лоджии.

Пространство под окном заполняют модули, в которых можно разместить необходимые предметы. Данный вариант подходит даже для небольших помещений, поскольку занимает минимум места. Такую конструкцию можно сделать своими руками или доверить работу специалистам. За счет шкафа происходит дополнительное утепление парапета.

2. Отдельностоящие

Мини-гарнитур на балконе из МДФ. Стены обшиты деревянной вагонкой.

Зеркальные двери-купе на лоджии визуально увеличивают площадь. Такие приемы полезно применять на маленьких балконах в хрущевках.

Вместительные модули с раздвижными дверцами (фасады – белый пластик). Два модуля подходят для раздельного хранения предметов, например, одежды и строительных материалов.

Фасады мебельной конструкции оформляют ПВХ-панели. Данную конструкцию можно легко смастерить своими руками.

Для создания использован материал ЛДСП.

Отдельностоящая конструкция на основе ламинированного ДСП состоит из каркаса, распашных дверей, открытых полок и выдвижных ящиков на шариковых направляющих. Такая модель считается экономичной, поскольку для производства применили наиболее простые материалы.

Отдельностоящий шкаф, для производства потребовалось ламинированное ДСП двух оттенков (белый и с текстурой дерева). Открытые полки позволяют компактно разместить комнатные цветы или предметы декора на балконе. К тому же данный элемент делает конструкцию более легкой визуально.

3. Угловые модели

Угловая модель с раздвижным механизмом открывания. Такая конструкция помогает обустроить помещения нестандартной формы и задействовать площадь по максимуму функционально. Часто для создания внутренней части не используют дополнительный материал, основанием являются стенки помещения.

Угловой шкаф с распашной дверцей на лоджии. Стены оклеены флизелиновыми обоями, на полу керамическая плитка. Для создания мебели на лоджии использовали ЛДСП и МДФ. Существует большой выбор оттенков и текстуры, которые комбинируют между собой, создавая уникальный дизайн мебели.

Встроенная мебель позволит исправить геометрию любого помещения. Зачастую на балконах необычной формы, зона хранения незаметна, при правильном оформлении, и достаточно вместительна. Двери изготовлены из ламинированного ДСП с древесной текстурой. Раздвижная система Raumplus.

Нестандартный угол балкона замаскировали раздвижным шкафом из ламинированного ДСП. Встроенная модель заполняет все пространство стены от пола до потолка. Механизм раздвижения Raumplus.

4. Производитель Икеа

Дизайн интерьера в помещении, обшитом вагонкой. Отдельностоящий модуль с распашными дверками и мягкое кресло в современном стиле (Икея).

5. Шкаф своими руками

ПВХ-панели в интерьере комнаты. Встроенная мебель с распашным открыванием створок. Самостоятельный монтаж экономит семейный бюджет, но отнимает личное время в процессе ремонта.

Каркас из листов гипсокартона. Для отделки стен балкона использованы плиты МДФ. Конструкция отличается простым монтажом и незначительным весом, для создания не нужны большие затраты. Главный недостаток – материал подвержен влиянию влаги и механическим деформациям.

Для фасадов и отделки стен помещения использовали МДФ. Монтаж осуществлялся своими руками.

Мебель из материала ЛДСП с раздвижными дверьми. Раздвижная система Raumplus.

6. Мебель с открытыми полками

Современный дизайн. Конструкции стеллажей сделаны из деревянных элементов. Открытые ниши можно заполнять декором или использовать для хранения других предметов.

Гардеробная на лоджии (материал ЛДСП). Мебель состоит из комбинации открытых полок и тумбы для обуви.

Шкаф на балкон – удачный выбор функциональных шкафчиков на балконе (70 фото)

На балконе чаще всего хранится целая уйма предметов, необходимых вещей. Для того, чтобы наиболее оптимально использовать пространство, стоит установить шкаф на балкон.

Такое решение поможет практично использовать место, освободит от лишней загруженности.

Для того, чтобы разобраться, как выбрать правильно шкаф, ознакомьтесь с критериями и рекомендациями выбора.

Критерии выбора

Они существенны при покупке, ведь не каждая модель подойдет по размерам, или сроком эксплуатации. Итак, важные критерии выбора.

Посмотрите здесь представлены балконные блоки от производителя по самым низким ценам в Москве.

Размер

При маленьком балконе, шкаф должен подбираться в соответствии с этим. Заранее измерьте показатель высоты, ширины, чтобы не прогадать. Благодаря своевременным замерам вы сбережете себе не только время, нервы, но и деньги.

Учитывайте выступающие подоконники. Это поможет грамотно подойти к вопросу установки и размещения шкафа. Всего несколько миллиметров могут сыграть с вами злую шутку.

Угловой шкаф на балкон – это прекрасный вариант размещения шкафа в углу. Таким образом, он займет часть места, компактно уместит все необходимые предметы.

Срок использования

Температурный режим балкона иной, чем квартирный. Поэтому, вследствие изменения погоды, страдает мебель. Поэтому так важно учитывать этот факт при выборе.

Зависимо от вашего местонахождения, погоды, что свойственна региону выбирают такой встроенный шкаф на балкон, что выдержит перепады и нестабильность температурного режима. Материал должен хорошо переносить влагу.

Материалы

Для изготовления подойдут деревянные материалы, МДФ, ЛДСП. Это достаточно популярные материалы при изготовлении мебели.

Перед непосредственно покупкой, обратите внимание на свойства материала, на его устойчивость к повышенной влаге и низкому температурному режиму.

Обратите внимание! Правильно подобранный предмет, как видно на фото шкафа на балкон станет не только местом для компактного и функционального улаживания вещей, но и украсит пространство, станет интересным украшением интерьера.

Шкаф своими руками

Если вы хоть раз думали, как сделать шкаф на балконе, тогда вам стоит ознакомиться со следующими пунктами.

Если у вас есть необходимое количество материала и базовые навыки вы сможете легко сделать это самому, не прибегая к помощи специалистов.

Стоит также сказать, что покупая отдельные материалы для изготовления красивого шкафа на балкон, вы существенно сэкономите деньги.

Заранее продумайте эскиз будущей мебели. Учитывайте размеры, вес, который будет припадать на шкаф.

Выбрав все необходимые материалы и инструменты, приступайте к сборке. Для этого процесса вам понадобятся гвозди, или саморезы.

Первый вариант достаточно удобный при разборке конструкции, доступный всем. Второй – приятнее с эстетической точки зрения, но для их использования потребуются специальные инструменты.

Если вам не составит труда создать чертеж, после чего хорошо поработать, тогда вы, безусловно, справитесь.

Если же вы занимаетесь этим впервые, лучше обратится за помощью, или все-таки купить готовый шкаф на балкон.

Положительная сторона выбора

Можно выделить несколько положительных сторон выбора шкафа:

  • вы сэкономите пространство. Ведь сама конструкция шкафа подразумевает компактное помещение множества предметов для комфортной эксплуатации;
  • небольшая цена, все зависит от выбранной вами модели, или самостоятельного исполнения изделия;
  • подходит абсолютно всем, ведь можно сделать шкаф на балкон на заказ. Такой выбор подойдет тем, кто хочет добавить в мебель свою изюминку, дополнить ее;
  • с эстетической стороны, правильно подобранное сочетание цветов, вида украсит ваш интерьер.

Минусы

Стоит также рассказать о недостатках выбора:

  • трудное расположение. Нужно заранее рассчитывать размеры, высоту, ширину для возможности уместить шкаф на балкон;
  • нужно учитывать способность материала выдержать высокие или низкие температуры, наличие высокой влаги и устойчивость к тяжелым нагрузкам.

Выводы

Для правильного выбора шкафа, стоит учитывать его размеры и такие критерии, как влагостойкость и устойчивость к перепадам температур. Не обязательно покупать, можно сделать предмет мебели самому.

Шкаф, выбранный по всем критериям, прослужит вам достаточно долго, не создавая при этом лишних неудобств.

Варианты шкафов для лоджии, и важные критерии выбора

Наличие балкона или лоджии – настоящее спасение для квартиры, особенно малогабаритной. Лоджия используется как дополнительное пространство для хранения предметов, которым нет места в жилом помещении: домашних заготовок, инструментов, спортивного и садового инвентаря. Чтобы не захламлять пространство, организовать хранение поможет шкаф на лоджию, сделать который можно своими руками или заказать у специализированной фирмы по индивидуальным размерам.

В зависимости от размера балкона, можно выбрать встроенную или корпусную конструкцию. Встроенный шкаф занимает мало места, что особенно важно при его установке на маленьком, узком балконе или возле двери. Корпусный представляет собой стандартный шкаф, с четырьмя стенками и дверями. Кроме того, существуют угловые конструкции. Они более габаритные, подходят для установки на просторных лоджиях, но и более вместительные.

По типу дверей можно выделить несколько видов шкафов на лоджию:

  • шкафчики с распашными дверцами;
  • купейные конструкции с раздвижными дверями;
  • шкафы с дверцами гармошкой;
  • роллетные шкафы — дверцы внешне похожи на жалюзи, открываются путем сдвигания наверх.

По количеству дверей шкафы на лоджию также могут различаться:

  • двухдверные конструкции — могут быть как раздвижными, так и распашными;
  • четырехдверные — обычно используются тогда, когда необходимо разделить внутренние секции для хранения разных вещей, например, домашних заготовок на зиму и инструментов. Это шкафы купе на балкон и распашные конструкции;
  • роллетные виды шкафов с одной дверью.

Но необязательно, чтобы шкаф на лоджии был с дверями. Это может быть открытая система хранения, состоящая из полок.

По функциональности балконные системы хранения бывают:

  • шкаф гардероб на утепленной лоджии. Является полноценным шкафом для хранения одежды. Часто подобная конструкция имеет сиденье, пристроенное сбоку, и расположенное под окном комнаты, смежной с балконом. Такая конструкция предназначена для удобного использования даже в зимнее время;
  • шкаф для хранения консервации, инструментов, инвентаря. Может иметь множество полок, дверей и секций, в зависимости от размера;
  • шкаф, используемый в качестве морозильника зимой: он располагается под подоконником лоджии.
Читайте также:  Приятная фактура и изысканный рисунок

Функциональность шкафов часто зависит от размера балкона, степени его утепления, цели использования лоджии: например, если утепленная лоджия используется в качестве рабочего места, шкаф будет наполнен не банками с солениями, а книгами, папками, документами.

Материалы изготовления

Конструкция встроенного шкафа на балконе, фото одного из которых представлено ниже, состоит из каркаса, боковой части, дверей и обшивки. Для каждой составляющей конструкции могут использоваться разные материалы:

  • каркас — может изготавливаться из бруса сечением 40х40, 50х50 или из алюминиевого профиля. Такой каркас прочный, но подходит для установки только на утеплённой лоджии, поскольку дерево подвержено воздействию повышенной влажности воздуха, и способно изменять размеры в зависимости от уровня влажности. Оцинкованный алюминий, из которого изготавливается профиль, в этом случае является оптимальным вариантом, однако не каждая полка на алюминиевом каркасе способна выдерживать большой вес;
  • полки — для изготовления полок используется листовой материал: ДСП, ЛДСП, ОСБ, толстая фанера. При креплении полок на алюминиевый профиль лучше всего использовать металлические направляющие и кронштейны к ним. Примеры таких креплений можно увидеть ниже;
  • боковые стенки — для обшивки каркаса могут использоваться: дерево, ДСП, толстая фанера, гипсокартон, пластик, МДФ, алюминиевый профиль. Фасады из алюминия легко собираются, но этот материал очень подвержен вредным воздействиям внешней среды. Если балкон не застеклен или не утеплен, рекомендуется использовать пластик как самый устойчивый к внешним воздействиям, материал. Особенно уязвим к повышенной влажности гипсокартон, однако, большое значение при этом имеет внешняя отделка;
  • двери и внешняя отделка — дверки шкафа можно изготовить самостоятельно по образцу, или приобрести готовые в строительном магазине. Последний вариант является единственно возможным, если устанавливаются жалюзийные двери. Для дверей купе придется приобрести направляющие и ролики к ним.

Обычно двери для шкафа на балконе изготавливаются из того же материала, что боковые стенки, но это касается только корпусных конструкций, для встроенных возможны любые варианты. Для деревянного шкафа на балкон устанавливаются дверки из дерева. Если установлен алюминиевый шкаф на балкон, с ним будут сочетаться дверки из аналогичного материала или из пластика, потому что подобные фасады обычно белого цвета, как и пластик.

Для повышения прочности конструкций из гипсокартона или дерева, с внешней стороны они обшиваются материалами для отделки: вагонкой, пластиковыми или деревянными панелями. Шкаф на балкон из вагонки выглядит аккуратно и защищает каркас от вредных воздействий, но при отделке его этим материалом следует покрыть ламели защитными средствами, например, лаком для дерева. Шкаф из вагонки на балконе является менее практичным, чем конструкция, обшитая пластиковыми панелями, особенно, если лоджия не застеклена.

Шкаф на балконе: идеи оформления и рекомендации

Если у вас этот уголок дома напоминает свалку ненужного, то пришло время строить шкаф на балконе, а фото в интерьере и как его красиво сделать своими руками – мы расскажем далее. Также покажем более 50 интересных идей и дадим схемы почти к каждому из них.

Из какого материала лучше делать шкаф на балконе

Как бы ни был утеплён балкон, всё равно это помещение повышенной влажности . Значит и материал для изготовления шкафа нужно подбирать с учётом этого фактора .

То есть, сами понимаете, бюджетный ДСП сразу выпадает из этого списка, так как он распухнет через 3-4 сырых сезона. Дверцы начнут плохо открываться, полки провисать и внутри поселится грибок. Что же остаётся?

  • Дерево
  • Пластик
  • Металлопластик
  • Влагостойкий гипсокартон

Давайте разберём каждый из них подробно и выясним все плюсы и минусы каждого варианта.

Шкафы на балкон из дерева

Дерево, бесспорно, лучший выбор. Пусть и стоит хорошая доска недёшево, но зато изделие будет качественным, прочным и долговечным.

К слову, сильно разорится на стройматериале вам всё равно не придется, так как балконные шкафы, как правило, очень небольшого размера.

Посмотрите на несколько видов деревянных шкафов на балконе и оцените, как здорово они вписываются в интерьер, придавая особый колорит и уют.

Обратите внимание на то, что представленные варианты выполнены из вагонки. Стоит она не так дорого и сборка выходит быстрая.

Её не нужно дополнительно зачищать, что тоже является большим плюсом. Нужно только покрыть готовый шкаф морилкой или краской. На фото выше деревянные шкафы натурального вида, а вот примеры крашенного дерева.

Смотрится это гораздо элегантней и такой материал можно сочетать практически с любой рамой и оформлением стен. А, если дизайн вашего дома – «прованс», то это вообще, единственно верное решение.

Какие главные рекомендации по постройке деревянных конструкций на балконе?

  1. Обязательно обрабатывайте дерево специальным влагостойким лаком или краской, это намного продлит срок службы шкафа.
  2. Не стоит брать готовые, решётчатые дверцы-жалюзи. В них используются слишком тонкие планки и со временем они деформируются под воздействием перепада температур и влаги.

Больше добавить нечего, в общем-то. Дерево – вариант замечательный и визуально, и с практической точки зрения, и запах на балконе будет приятный долгие годы.

Пластик

Мы имеем ввиду пластиковые панели. Ими часто обшивают балкон изнутри и делают шкафы в тон. Смотрится это примерно так.

Не сказать, что очень хорошо, но и не совсем некрасиво. Но, дело тут не только в том, как смотрится такой шкаф внешне. Дело в непрактичности.

Несмотря на то, что пластик влагостойкий, он для балкона подходит не сильно. Почему?

Потому что он деформируется от попадания прямых солнечных лучей и неударопрочный. Стоит нечаянно придавить такую дверцу чем-то тяжелым и на ней образуется зияющая дыра.

Поэтому, мы бы вам не рекомендовали выбирать этот материал.

Шкафы из металлопластика

Купить отдельные элементы для такого шкафа(дверцы, полки) можно в строительных супермаркетах.

По сути, это такой же материал, из которого делают окна. То есть, он не боится ничего совершенно: ни яркого солнца, ни жары, ни холода, ни влаги, ни ударов.

И, если ваша квартира оформлена в каком-либо современном стиле, то сделать на балконе шкаф из металлопластика – вполне логично. По цене это не выйдет слишком дорого и служить он вам будет долгое время.

Единственное, тут нужно быть очень внимательным на стадии сборки и сверлить отверстия для фурнитуры очень внимательно.

Это не дерево и ошибку уже не исправишь так, чтоб её не было видно. Дерево зашпаклевал, покрасил и как будто ничего не бывало. А тут лишняя дырка остаётся на всю жизнь. Вот как смотрятся такие шкафы в интерьере балкона.

Влагостойкий гипсокартон

Тоже не лучшее решение, несмотря на то, что он влагостойкий. Гипсокартон имеет свойство ломаться от ударов, на сооружение такого шкафа нужно много профиля… Да и дверцы всё равно нужно делать из другого материала.

Гипсокартонную основу выбирают тогда, когда хотят сделать такой шкаф, который сливается с цветом и фактурой основной стены.

И, если у вас именно такой случай, то возьмите лучше самый тонкий, облицовочный кирпич и соорудите из него шкаф, затем зашпаклюйте и покрасьте.

Это будет куда долговечней и надёжней.

Дерево тоже, кстати, можно покрыть специальной шпаклёвкой и покрасить. И оно будет смотреться, словно обычная стена.

На какой стороне балкона разместить шкаф

Тут какие-либо рекомендации с нашей стороны бессмысленны, так как балконы у всех разные. Поэтому, мы вам даём подборку фото, на которых шкафы расположены в разных углах и ракурсах.

На такой шкаф можно сверху поставить цветы или ещё что-то, может даже аквариум.

А вот шкаф, который собрали из готовых элементов кухонной мебели. Он очень функциональный, но на балконе нужно будет заложить одну стену кирпичом в этом случае.

Если же у вас лоджия, тогда разместить такой шкаф можно безо всяких проблем.

А вот шкаф с дверцами, которыми принято оснащать шкафы-купе в комнате. Тоже неплохо смотрится и он вместительный. Стоит он также, у глухой боковой стены.

На этом фото вы можете увидеть, что шкафчики идут по всему периметру нижней части балкона. Красиво, но минус в том, что они слишком небольшой глубины.

Вот шкафы-сундуки . На них и сидеть можно и овощи хранить. Удобно и места много не занимает.

Угловой шкаф на балконе – не функционален на все 100%.

Его можно делать в том случае, если форма балкона у вас с углом и иначе разместить шкаф не выходит никак.

Сами видите, что полезной площади внутри у такого варианта очень мало.

Какую дверную систему предпочесть

Балконное пространство, обычно, узкое и очень ограниченное. И какое б вы не выбрали расположение, распахивать настежь дверцы будет не всегда комфортно.

Но и раздвижная система тут часто не вариант, так как шкафы и так узкие.

Допустим, если ставишь раздвижные двери на такой вариант шкафа, как показан ниже, то при открытии половина будет наглухо закрыта, образуя мёртвую зону. Доставать что-либо из него будет очень и очень неудобно.

В этом случае, куда более правильным решением было бы сделать распашные дверцы.

Тем более, одна из них и так открывается в сторону окна и совсем неважно, что его перекроет на какой-то небольшой момент. Ещё можно сделать двери-гармошки, как показано ниже.

Но, откровенно говоря, большого выигрыша тут нет. Открывается шкаф и так в сторону окна и какая разница, будет перекрыто 20 или 40 сантиметров стекла? А вот фурнитура на гармошку стоит денег и нет никакого смысла переплачивать.

Так что, наш совет: всё гениальное – просто. И на балкон мы не рекомендуем всяческие смелые решения. Самая простая дверь – то, что нужно.

Примеры дизайна и схемы различных шкафов

Мы сделали обширную подборку, прилагая схемы. При желании, вы можете воспользоваться любой из них и самостоятельно соорудить шкаф на балкон.

Простой шкаф для консервации

Делает он очень просто и схема тут одна, какой материал вы б не предпочли. Главное, сделать полки правильной ширины и высоты, чтоб в них можно было с удобством размещать банки.

Лучше сделать много маленьких полок, чем одну-две, на которые вы будете ставить консервацию одну на одну, перекладывая листами фанеры, например. Доставать что-либо в таком случае жутко неудобно: иногда приходится разбирать все запасы, а потом ставить обратно.

Вот так выглядит шкаф для консервации в интерьере:

А вот его схема. Дверцы можете ставить на свой вкус, тут это не столь важно.

Шкаф для хранения овощей в виде скамьи с верхними полками

Такие шкафы можно делать двумя способами. В виде сундука, с откидывающейся наверх крышкой или в виде лавки, дверцы у которой внизу. Приводим вам примеры и того и другого варианта.

Шкаф-сундук. Схема и вид в интерьере:

Само собой, размеры тут приведены примерные и вы должны их подстроить самостоятельно под свой балкон.

Шкаф-лавка – тоже отлиный вариант для небольшого балкона. На это фото виден один из его примеров.

Схему приводить тут нет никакого смысла, так как всё очень просто. Делаете короб, а на него вешаете дверцы.

Важное замечание: если вы планируете хранить в нём овощи, то не забудьте сделать дрелью небольшие отверстия для вентиляции. А не сделаете – картофель и прочие корнеплоды будут гнить.

Шкаф многофункциональный со столом

Вариантов в этом случае очень много. Можно сделать шкаф с рабочим столом, и вместа балкона у вас получится замечательный кабинет.

И компьютерный стол можно поставить, и стол для рукоделия. В общем, всё что угодно!

Предлагаем посмотреть наши фото и очень надеемся, что варианты выбранные нами будут вам по вкусу.

Стеллаж для рассады со съёмными дверцами

Секрет этого шкафа лишь в том, что он оборудован съёмными дверцами и лампами. Как именно их крепить, вы и сами разберётесь, так как вариантов много.

Мы вам приводим лишь хорошую идею. Летом и осенью вы можете использовать эту конструкцию для хранения консервации, а весной и в конце зимы, когда запасов уже нет, можно ставить туда рассаду.

Главное, располагайте такой шкаф поближе к свету и полки делайте не из ДСП или ДВП, а из металла. Он должен быть прочным и не бояться воды.

Вот так смотрится пустой стеллаж из металла. Собрать его очень просто, в строймаркетах продаются готовые детали.

В принципе, вы можете даже не морочить голову со съёмными дверцами, а просто завесить стеллаж каким-то красивым текстилем. Выглядеть это будет тоже очень хорошо, тем более, что сейчас тканевые занавески на шкафах входят в моду.

Вот и подошёл к концу наш обзор. Выбирайте любой из представленных шкаф на балконе. Фото в интерьере и как красиво сделать – мы дали, и уверены, что у вас всё получится в лучшем виде!

Ссылка на основную публикацию